jueves, 16 de diciembre de 2010

REUNION DEL GDMDS: Diez años de minería, inversión, comunidades y desarrollo


La reunión de cierre anual del Grupo de Diálogo, Minería y Desarrollo Sostenible (GDMDS) se desarrolló el martes 16 de diciembre bajo el título: Diez años de minería, inversión, comunidades y desarrollo. La plenaria – que se inició con una alegoría al diálogo y el entendimiento – también tuvo como motivo especial la celebración por los diez años del GDMDS, por lo que se tuvieron también como temas de fondo: la importancia de este espacio de diálogo minero y el crecimiento de sus actores.

José Luis López, coordinador del GDMDS – ante aproximadamente ochenta asistentes, provenientes del sector público, privado y de comunidades – invitó a sostener una mirada en retrospectiva al 2000, año en el que se fundó este grupo con no más de doce personas, por ese entonces ese grupo imaginó esta visión: “Es un grupo de personalidades, instituciones públicas y privadas que promueven la construcción de espacios y agendas para el diálogo sobre la minería, el medio ambiente y el desarrollo sostenible procurando acercamientos entre los actores involucrados en cada realidad local y facilitando el desarrollo de capacidades para procesos de gestión concertada en la resolución de conflictos”. López mencionó la evolución de este grupo e invitó a los ponentes invitados a hacer un balance sobre los diez años de minería, inversión y comunidades.
En la primera ponencia, Javier Aroca de Oxfam América lamentó los conflictos socio-ambientales ocurridos en Huaraz por la concesión otorgada a la minera Centauro, y el conflicto por “Tía María” en Arequipa. Espera que para el 2011 se fortalezca el GDMDS y resaltó que éste ya es un referente internacional en Bolivia y Colombia. Luego compartió sus reflexiones sobre los avances y los retrocesos, las fortalezas y las debilidades que se han producido a la largo de la última década.
Como segundo ponente estuvo Pablo de la Flor de Antamina, quién expresó: “El conflicto es la semilla en buena parte de las transformaciones institucionales (…) pero se deben en evitar los hipos violentistas y las desavenencias mal manejadas (…) el diálogo no parte por la homogenización de puntos de vista o consensos postizos pues no se debe forzar la convergencia donde todavía hay hilos por debatir” Señaló que esta década de minería estuvo marcada por un despliegue extraordinario del sector y por la crucial dinámica transformadora en materia económica de desarrollo sostenido, sin pasar por alto los problemas de conflicto.
Por su parte, Fernando Cilloniz , experto economista, calificó al GDMDS como un importante actor que servirá de base para la solución de conflictos: “Yo esperaría poco del gobierno y mucho del este grupo de diálogo”• En su balance resaltó a la minería como el primer generador de empleo en las alturas (3000 0 4000 msnm).
Luis Barrenechea, Ex alcalde de Huallanca (Ancash), como invitado panelista, destacó la trascendencia del GDMDS: “durante estos diez años las personas han venido como comuneros, estudiantes, alcaldes, a discrepar abiertamente, es un espacio donde no hay directiva y hay absoluta libertad para hablar con responsabilidad, construyendo confianza y hablando cara a cara”. Con respecto a las nuevas perspectivas dijo que se debe hablar de prospección social y ambiental donde estén presentes los tres actores centrales para cambiar la historia: el estado con sus diferentes estamentos, la empresa y la comunidad.
La importancia de esta reunión también se vio resaltada por la asistencia de algunos alcaldes electos provenientes de distintos distritos mineros como Huallanca (Ancash) y Chumbibilcas (Cusco), además de la presencia de distintos líderes provenientes de Michiquillay (Cajamarca), Valle del Mantaro y Orcopampa (Arequipa), La Oroya (Junín). También estuvieron presentes líderes de empresas como Angloamerican, Antamina y Rio Tinto. La mayoría de ellos tomó la palabra en la sección informes.

lunes, 13 de diciembre de 2010

Pronunciamiento sobre el Lanzamiento de La Red Nacional de Líderes Sociales y propuesta de agenda 2011

RED DE LÍDERES SOCIALES

El día 13 de Diciembre del 2010, en las instalaciones de la Asociación Civil Labor se llevó a cabo la Reunión de Líderes donde participaron representantes provenientes de distintas partes del Perú.
De Cajamarca, el Sr. Heriberto Quintana, de Arequipa, el Sr. Eustaquio Peña, Dante Pinto, Jose Luis Gaitán, Humberto Olaechea, Jorge Béjar y Ramón Pachas, de Moquegua, el Sr. Luis Carlos Ñaupas, de Tacna el Sr. Félix Vicuña y Félix Laura, del Cusco el Sr. Florentino Laime, de Ancash la Sra. Nelly Villanueva y desde La Libertad la Srta. Carla Rodriguez.
Esta reunión tuvo como finalidad elaborar el Pronunciamiento sobre el Lanzamiento de La Red Nacional de Líderes Sociales, así como la Propuesta de Agenda 2011.
Como se recuerda, la Red de Líderes es un espacio de diálogo, donde se analizan los problemas sociales. Quienes participan lo hacen de forma personal e independiente y se busca plantear puntos de consenso con el fin de solucionar problemas comunes.
Los objetivos de la Red de Lideres es plantear a partir del intercambio cultural y de experiencias, acciones que buscan dar soluciones a diferentes problemas y teniendo en cuenta las diferentes particularidades de las Regiones, así mismo presentar propuestas y alternativas de solución a partir de la participación ciudadana responsable y debidamente informada.
Esta reunión además de lograr la elaboración de documentos guía, también logró el compromiso y la sumatoria de fuerzas para la consecución y logro de los fines por ellos trazados.


PRONUNCIAMIENTO SOBRE EL LANZAMIENTO DE LA RED NACIONAL DE LÍDERES SOCIALES
La Red de Líderes es un espacio de diálogo, donde se analizan los problemas sociales. Quienes participan lo hacen de forma personal e independiente y se busca plantear puntos de consenso con el fin de solucionar problemas comunes.
Los objetivos de la Red de Líderes es plantear a partir del intercambio cultural y de experiencias, acciones que buscan dar soluciones a diferentes problemas y teniendo en cuenta las diferentes particularidades de las Regiones, así mismo presentar propuestas y alternativas de solución a partir de la participación ciudadana responsable y debidamente informada.
Es por ellos que con el fin de cumplir su campo de acción lanzamos la Red Nacional de Líderes Sociales, teniendo en cuenta las últimos acontecimientos suscitados en distintas partes del Perú, respetando la equidad de género, la participación de todos en aras de lograr el desarrollo sostenible.

PROPUESTA DE AGENDA 2011
1.- Formalización de la Red Nacional
1.1 Formalización de la Red Macrosur
1.2. Formalización de la Red Macronorte
1.3. Formalización de la Red Macrocentro
2.- Reuniones: Cada dos meses a nivel nacional
2.1. Nacional, cada dos meses.
2.2. Macroregión, cada dos meses.
3.- Temas
3.1. Agua: Comité de Monitoreo y Grupo Inversor
3.2. Minería: Comité de Monitoreo
3.3. Contaminación: Comité de Monitoreo
3.4. Cambio Climático: Deglaciación, sequía, riesgos, etc.
3.5. Ordenamiento territorial y zonificación económica y ecológica (ZEE).
3.6. Compensaciones: Convenios Marco y Mesas de diálogo.
4.- Información y coordinación
4.1. Blog de Red de Lideres
4.2. Pagina Web
5.- Capacitación
5.1. Escuela de Líderes a Nivel Macroregión. (1er Nivel). Diplomado.
5.2. Escuela de Líderes a Nivel Nacional. (2do nivel). Certificación técnica.
5.3. Pasantías (Intercambio de experiencias exitosas)
6.- Soporte Técnico
6.1. Equipo Técnico
6.2. Equipo Legal